从校园到职场的转变，每一个人都需要在衣着搭配上有一个风格的转变，也许初入职场的你可能有以下困惑：

面试时，是不是要穿正装？

上班是不是要天天穿高跟鞋？

如何处理人际关系，怎样规划职场生活？

如何才能穿的正确还不被议论等

其实职场并没有人严格要求你必须要穿啥，但穿什么确实是会影响工作本身。

今天小聚就和大家聊聊，职场生活中应该如何打造自己的穿衣风格？

01、 什么是自我风格？

可可·香奈儿说过：“潮流易逝，而风格永存”。

风格是由人来形成的，而不是由潮流。

所谓自我风格，是在你不断认识自己、正视自己的过程中慢慢形成的。

穿着说到底是为了表达内心情绪。穿着舒服、行动自由、无束缚、无负累感，能让你自己感到开心、感到自信，这才是真正的自我风格。

如果你穿上某件衣服时，感到束缚、别扭、不舒服、自信不起来，不管是有多流行多时髦，都不是真正属于你自己的风格。

职场着装首先表达的不是好不好看，是你对职场的一种态度。要知道服装是无声的语言，一个人的着装体现着他的态度、修养、品格和气质。

如果连衣服都穿得乱七八糟，穿得这么没有品位，怎么能让公司或客户轻易和你合作呢？

职场穿着不一定要多么的鲜艳时尚，但一定是干净整洁，适合自己，它体现了你对职场的一种态度。

02、 如何找到自己的风格定位？

穿衣，首先要明确自己的风格和职场的定位，要清楚自己要经常出现的场合。

在《形象影响力》的目标场合着装上，Allen老师说过：“服装要与穿着场合的气氛相协调，和从事的职业相匹配。”

如果是金融，律师行业，以及咨询行业可能会被要求穿着正式，西装革履；

如果是财务、文案、技术、老师；那在衣着的要求上可能没有那么高，可以让自己穿着轻松，彰显自身的气质即可。

每一个岗位，对你的形象期待是不同的。你的衣服，就是你的盔甲和战袍。你务必要穿对。

但作为一名出入职场的小白，不易打扮的过于成熟，在着装的色彩上，要选择比较淡雅，柔软，整体廓形与色调看上去安静、亲和的服饰。

03、 根据脸型·体型找风格

风格=体型+面部气质（五官量感）+妆容+发型+肤色+性格

比如从脸型五官来看。圆线条更多的人，更适合知性、暖风格的穿搭。

尖线条更多的人，则更适合成熟干练、冷风格的着装。

身材高，微胖的人，更适合大风格的着装。

身材矮，瘦小的人，则比较适合小风格的着装。

这就是体型和脸型的不同，在穿搭上也是不一样的。

只有明确好自身的优点和缺点，藏缺扬优，才是找到自己穿衣风格，再选对服装的风格，再把个人风格和对的服装风格对接起来，那么就人衣合一了。

04、 职场穿搭推荐

职场通勤风的穿搭，最重要的是简约不简单，个性又不失正式感，能够在一众平淡无奇的穿搭中脱颖而出。

作为职场女性，几种着装单品也是必不可少的。

比如：衬衫、西装、裙装、裤子、半身裙、风衣外套等等，这几款不仅百搭，而且还是职场上出行率最高的单品。

搭配技巧

衬衫+半身裙

白衬衫和半身群在职场穿搭中都是必备的单品。搭配也是特别适合亚洲女性。

而且衬衫和半身裙的款式也有很多种，要根据自己的体型选择适合自己的款式，

这两件搭配在一起线条比较利落，把袖口挽起，可以显得更干练。适合知性优雅，年龄在30+的职场精英。

而且半身裙也可以替换成直筒裤或者阔腿裤，可以很好的修饰O型腿、X型腿，线条利落宽松，也更容易显高。

在天气慢慢转凉的情况下，可以搭配西服或风衣外套；妥妥的职场女性范儿~

连衣裙套装

还有最简单又常见的方法，就是直接选一条适合职场的连衣裙套装。

套装的选择，要么是纯色、要么统一花纹，要么设计尽量简洁。

同色系穿搭

同色系穿搭，看似简单，其实当中蕴含了不少穿衣搭配的智慧。

整体都以同色系为主，无论黑色或彩色，同色系都可以让造型更有质感，更为耐看。

确定好自己的风格，找好合适的职场定位，再从一些简单的基本款入手，基本上就可以应对日常的职场穿搭了。

长得漂亮、会打扮固然是一种优势，切记不要把漂亮当作成功的捷径，只有当其他某一项才能超越漂亮值的时候，漂亮才能加速我们的成功。